Шаблон должностной инструкции работника по совместительству





Чтобы расторгнуть трудовой договор на работу по совместительству, надо руководствоваться другими правилами. Вопрос: На работу принимается лицо, не имеющее квалификационного разряда по профессии, необходимой организации. Предупреждение должно быть подано обязательно в письменной форме, поскольку требование закона о письменной форме носит императивный характер.

Похожие записи: